走近我們

　　中山市弘科未來學(xué)校引入英國(guó)百年名校阿丁萊學(xué)院(Ardingly
College)的教育基因，在2022年9月創(chuàng)辦，位于廣東省中山市東區(qū)濠江西路233號(hào)，本校涵蓋幼兒園、小學(xué)、初中、高中四個(gè)學(xué)段。作為一所具有國(guó)際化特色的民辦雙語(yǔ)學(xué)校，中山市弘科未來學(xué)校致力于培養(yǎng)學(xué)生的家國(guó)情懷、國(guó)際視野和全球勝任力，以因材施教、培養(yǎng)終生學(xué)習(xí)者為教育理念，在開齊、開足、開好國(guó)家課程的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化學(xué)生以中文、英語(yǔ)為主的多語(yǔ)言能力發(fā)展，實(shí)施全人教育和藝體特色、科技特色教育，助力學(xué)生順利實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)國(guó)外多元雙軌制升學(xué)。

　　招聘崗位

　　幼兒園

　　主班、副班、保育、舞蹈、音樂、體育、美術(shù)等

　　小學(xué)

　　語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、科學(xué)、美術(shù)、書法、音樂、體育、信息技術(shù)、助教老師

　　初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、歷史、政治、地理、生物、化學(xué)、物理、音樂、體育、美術(shù)、書法

　　高中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、生物、化學(xué)、物理、政治、歷史、地理

　　融合高中數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、英語(yǔ)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、藝術(shù)

　　教輔、職能市場(chǎng)招生、財(cái)務(wù)、采購(gòu)、人力資源、工程后勤、校長(zhǎng)辦公室、圖書館、生活部、心理老師、升學(xué)指導(dǎo)、游泳教練等崗位

　　教師任職要求

　　1、熱愛教育并愿意長(zhǎng)期在教育崗位工作;

　　2、與學(xué)科相關(guān)專業(yè)的碩士及以上學(xué)位(具有省市級(jí)優(yōu)秀教師資質(zhì)的老師/高級(jí)教師/優(yōu)秀的應(yīng)屆教師可放寬至本科學(xué)歷)，有良好的英文水平優(yōu)先;

　　3、持有教師資格證，3年以上相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，熟悉中國(guó)國(guó)家課程或A-level, IB, IGCSE等國(guó)際課程優(yōu)先考慮(應(yīng)屆教師可放寬條件);

　　4、具有良好的課堂管理能力，有主導(dǎo)家校溝通工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　5、能夠熟練使用MS Office軟件及多媒體教學(xué)資源;

　　6、擅于分享及團(tuán)隊(duì)協(xié)作，具有良好的溝通與組織能力。

　　備注：職能部門以具體的要求為準(zhǔn)。

　　薪酬福利

　　完善薪酬福利：根據(jù)行業(yè)情況，提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資。同時(shí)實(shí)行多勞多得、多項(xiàng)激勵(lì)的薪酬制度。

　　五險(xiǎn)一金/補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)：中籍教師享受五險(xiǎn)一金;外籍教師享有全球(除美國(guó))高端醫(yī)療保險(xiǎn)。

　　教師培訓(xùn)與發(fā)展：將根據(jù)員工在不同的發(fā)展階段，匹配30-60-90、導(dǎo)師制、IB培訓(xùn)、各類繼續(xù)教育和外訓(xùn)，并將對(duì)高潛績(jī)優(yōu)的員工提供個(gè)性格化的發(fā)展計(jì)劃，為員工在實(shí)現(xiàn)自我成長(zhǎng)提供廣闊平臺(tái)。老師在榮譽(yù)授予、教師職稱評(píng)定等方面與本地公辦教師享受同等待遇。

　　帶薪休假：一線教師享受校歷規(guī)定的寒暑假與法定假期等，職能綜合部門享有法定年假。

　　星級(jí)公寓：配備冰箱、電磁爐、抽油煙機(jī)、洗衣機(jī)、空調(diào)、熱水器、WIFI等設(shè)施。

　　員工餐廳：學(xué)校工作日開設(shè)三餐，學(xué)校提供餐費(fèi)補(bǔ)貼。

　　健全的福利體系：子女教育入讀優(yōu)惠、健康體檢、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動(dòng)、學(xué)校體育館、游泳池等配套設(shè)施等。

　　招聘流程

　　第一階段：簡(jiǎn)歷初篩

　　第二階段：綜合測(cè)評(píng)(筆試/試講/面談/心理測(cè)評(píng))

　　第三階段：簽約錄用

　　第四階段：入職到崗